BENEFICIOS ASSOCIANDO-SE AO SINDICATO

Os Tipos de Sócios

» Ativo Plano Master: Trabalham em empresas da Categoria de Instrumentos Musicais ou de Brinquedos. Tem direito aos seguintes benefícios:
Departamento Odontológico,
Clínica Oftalmológica,
Departamento Jurídico Trabalhista,
Colônia de Férias,
Seguro de Vida,
Assistência Funeral,
DIT (diária de incapacidade temporária),
Convênio Educacional com Universidades, Faculdades e Colégios.

» Ativo Plano Intermediário: Trabalham em empresas da Categoria de Instrumentos Musicais ou de Brinquedos. Tem direito aos seguintes benefícios:
Clínica Oftalmológica,
Departamento Jurídico Trabalhista,
Colônia de Férias,
Seguro de Vida,
Assistência Funeral,
DIT (diárias de incapacidade temporária),
Convênio Educacional com Universidades, Faculdades e Colégios

» Ativo Plano Básico: Trabalham em empresas da Categoria de Instrumentos Musicais ou de Brinquedos. Tem direito aos seguintes benefícios:
Departamento Jurídico Trabalhista,
Colônia de Férias.
Convênio Educacional com Universidades, Faculdades e Colégios

» Aposentado: Foi sócio e após se aposentar continuou filiado. Tem direito aos seguintes benefícios:
Departamento Odontológico,
Clínica Oftalmológica,
Departamento Jurídico Trabalhista,
Colônia de Férias,
Assistência Funeral associados até 60 anos,
Seguro de Vida associados até 60 anos,
Convênio Educacional com Universidades, Faculdades e Colégios

» Voluntário: Foi sócio e após sair da empresa da categoria continua filiado. Tem direito aos seguintes benefícios:
Departamento Odontológico,
Departamento Jurídico Trabalhista,
Colônia de Férias,
Seguro de Vida,
Assistência Funeral,
DIT (diária de incapacidade temporária),
Convênio Educacional com Universidades, Faculdades e Colégios.

» Usuário: Pode associar-se sem que tenha tido vinculo com a categoria. A taxa é mensal, a idade máxima para associação é até 60 anos e os dependentes são esposa e filhos até 18 anos. Tem direito aos seguintes benefícios:
Departamento Odontológico (conforme tabela),
Colônia de Férias,
Seguro de Vida,
Assistência Funeral,
DIT (diária de incapacidade temporária),
Convênio Educacional com Universidades, Faculdades e Colégios.

Dependentes dos sócios Ativos: Plano Máster, Intermediário, Básico, Aposentado, Voluntário e Usuários são esposas e filhos menores de 18 anos de idade, exceto Assistência Funeral.

OBS: Associados ativos quando afastados da empresa pelo INSS não recebem o salário via empresa, desta maneira a empresa não desconta a mensalidade associativa. Favor entrar em contato com o sindicato para pagar suas mensalidades no período de afastamento. Emitimos boleto se necessário ou podem pagar no sindicato. Associados afastados que não pagam suas mensalidades perdem o direito de uso dos benefícios durante o período de afastamento.

Os Sócios Ativos do Plano Máster, Aposentados e Voluntários, poderão utilizar o Departamento Odontológico Gratuito nos seguintes tratamentos::

Tratamento com cobertura total (gratuitos):
Restaurações
Extrações
Canal
Limpeza
Aplicação de flúor.

Ortodontia
Aparelho ortodôntico (gratuito)
Documentação Ortodôntica (a parte)
Manutenção mensal aparelho: R$ 55,00.

Prótese
Com valores conforme tabela e avaliação profissional.

Os Sócios Usuários e intermediários poderão utilizar o Departamento Odontológico com descontos especiais.

OBS: Atendimento com hora marcada, exceto urgência e emergência (dor de dente).

LOCAIS DE ATENDIMENTO
SEDE Central: Av. Celso Garcia, 391 - Brás - Tel: (11) 2694-0344

SUBSEDE: R. Tito G. Junqueira, 202 - S. Miguel Pta. - Tel: (11) 2584-4440

Santo André - ABC: Av. Dr. Antonio Álvaro, 563 sala 01 - Vila Assunção - Santo André (próximo ao antigo Mappin) Tel. (11) 4990-5692

Retirar guia de encaminhamento no sindicato.

R. Coronel Carlos Oliva, nº 174 - Tatuapé - Tel. (11) 2293-3372/2295-6415

Marcar consulta

Sede: Av. Celso Garcia, 391 - Brás - SP - Tel. (11) 2694-0344

Convênios com Universidades, Faculdades e Colégios.

Para ver a tabela de Convênios com Instituições Educacionais, CLIQUE AQUI.

Atenção
Para qualquer atendimento é obrigatório a apresentação da carteirinha de sócio do sindicato, o último holerite ou último comprovante de pagamento da mensalidade e o RG ou documento equivalente.